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          新起點,再出發!醫院召開2020年度行政職能科室工作務虛會

          發布時間:2020-01-08  訪問人數:111  信息來源:本站  字號:T T

            1月7日下午,常德市第一中醫醫院2020年度行政職能科室負責人述職及工作務虛會在醫院國醫樓20樓會議室召開。會議對各科室2019年工作進行了簡要總結,討論了2020年工作規劃。全體院領導、中層骨干參加了此次會議,會議由黨委副書記、院長張勇主持。

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            會上,行政職能科室共25位科室負責人,采取主題發言的方式,圍繞各自的核心工作、重點工作,對科室2019年度工作進行了認真總結,并對2020年工作制定計劃安排。

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            在聽取科室工作匯報后,黨委書記鐘發平進行了點評和指導,既肯定了成績,也對下一步工作提出了新的要求。他強調:

            一是提升服務質量。牢固樹立服務意識,建立良好的服務體系,努力為群眾營造便捷、舒適的就醫環境。通過建立人文關懷制度體系,將以人為本、生命至上的理念貫穿整個醫療服務流程,從而提升服務品質,讓患者更舒適、更滿意。

            二是打造特色品牌。以學科建設為核心,大力實施人才隊伍建設戰略,強化科學研究,提升科研水平,努力打造“優勢”和“品牌”,助推優勢學科發展與建設。

            三是加強精細化管理。創新醫療服務模式,通過服務流程的再造,以最小化成本為病人獲取最大化健康效益,促進醫院的精細化管理,促使醫院向內涵質量發展模式轉變,實現醫院可持續發展。

            四是推進新址建設。各科室負責人要結合科室實際,統籌規劃科室布置,所有功能布局要以方便患者為核心。整體設計要以人為本,按照國內一流的設計標準做好設計工作,高度重視設計方案的科學性、合理性,確保醫院新址建設工作穩步推進。

            五是強化廉政教育。加強廉政教育專題培訓,教育引導重點部門和關鍵崗位人員,認清崗位廉政風險,增強廉潔意識、法紀意識,切實增強拒腐防變的能力,防范崗位風險。

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            最后,鐘發平總結指出,各行政職能科室要全面規劃工作目標,以問題為導向,經常性深入臨床科室調研,針對發現的問題及時反饋整改,提升行政工作效率,提高服務臨床一線的能力,全面開展2020年各項工作,推動醫院健康、全面、持續的發展。

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